خبر جدید درباره احکام جدید بازنشستگان فولاد حاکی از آن است که احکام سال ۱۴۰۵ صادر شده و افزایش ۲۰ درصدی حقوق به صورت پلکانی معکوس در آنها اعمال شده است. همچنین فرآیند متناسب سازی حقوق بازنشستگان فولاد تا سقف ۱۰۰ درصد در سال جاری دنبال می ...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی ببین و بخون؛ احکام جدید بازنشستگان فولاد در سال ۱۴۰۵ صادر شده و جزئیات مربوط به افزایش حقوق و متناسب سازی حقوق بازنشستگان فولاد وارد مرحله اجرایی شده است. بر اساس آخرین اعلام مدیر امور فنی و بازنشستگی گروه بازنشستگی فولاد، احکام جدید بازنشستگان فولاد با اعمال افزایش ۲۰ درصدی حقوق به صورت پلکانی معکوس در سامانه مربوطه قرار گرفته و بازنشستگان می توانند حکم جدید خود را مشاهده کنند. در کنار افزایش حقوق، موضوع متناسب سازی نیز یکی از مهم ترین بخش های احکام جدید بازنشستگان فولاد است و فرآیند آن تا سقف ۱۰۰ درصد در سال ۱۴۰۵ دنبال می شود. این تغییرات برای بازنشستگانی که منتظر مشخص شدن رقم حقوق سال جاری بودند اهمیت زیادی دارد. البته مبلغ افزایش دریافتی برای همه بازنشستگان یکسان نیست و وضعیت حقوق، سوابق و میزان متناسب سازی هر فرد در رقم نهایی اثرگذار است. بازنشستگان فولاد برای اطلاع از رقم دقیق حقوق خود باید حکم جدید را مشاهده و با فیش حقوقی مقایسه کنند. همچنین یکی از مطالبات مهم بازنشستگان فولاد، اجرای کامل مراحل متناسب سازی و پرداخت مطالبات مربوط به آن است. در هفته های اخیر نیز گزارش هایی درباره اعتراض برخی بازنشستگان به تاخیر در اجرای بخش پایانی متناسب سازی منتشر شده است. بنابراین احکام جدید بازنشستگان فولاد ۱۴۰۵ برای بسیاری از مشمولان اهمیت ویژه ای دارد و بازنشستگان باید آخرین تغییرات ثبت شده در حکم خود را بررسی کنند. در ادامه جزئیات افزایش حقوق، متناسب سازی، نحوه مشاهده حکم و آخرین وضعیت مطالبات بازنشستگان فولاد را بررسی می کنیم.
مهم ترین خبر فعلی این است که احکام جدید بازنشستگان فولاد برای سال ۱۴۰۵ صادر شده و امکان مشاهده آن فراهم شده است.
مدیر امور فنی و بازنشستگی گروه بازنشستگی فولاد اعلام کرده که افزایش ۲۰ درصدی حقوق به صورت پلکانی معکوس اعمال شده و فرآیند متناسب سازی نیز تا سقف ۱۰۰ درصد در سال ۱۴۰۵ تکمیل می شود.
این موضوع به معنای آن است که بازنشستگان فولاد برای اطلاع از رقم دقیق دریافتی خود باید حکم جدید را بررسی کنند.
طبق اعلام مدیر امور فنی و بازنشستگی گروه بازنشستگی فولاد، افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ با نرخ ۲۰ درصد و به صورت پلکانی معکوس اعمال شده است.
پلکانی معکوس به این معناست که نحوه اثرگذاری افزایش حقوق برای سطوح مختلف حقوقی یکسان نیست و میزان افزایش بر اساس سطح دریافتی افراد محاسبه می شود.
بنابراین نمی توان گفت همه بازنشستگان فولاد دقیقا یک مبلغ ثابت به حقوق سال قبل خود اضافه دریافت خواهند کرد.
یکی از مهم ترین بخش های خبر، اعلام امکان مشاهده احکام جدید بازنشستگان فولاد در سامانه مربوطه است.
بازنشستگان می توانند با ورود به سامانه خدمات مربوط به صندوق، حکم سال ۱۴۰۵ خود را مشاهده کنند.
در حکم جدید، تغییرات مربوط به حقوق و مزایا قابل بررسی است و بازنشسته می تواند رقم درج شده را با فیش حقوقی ماه جاری مقایسه کند.
ببین و بخون نوشت: برای مشخص شدن رقم واقعی افزایش حقوق، بهتر است بازنشستگان تنها به درصد اعلام شده اکتفا نکنند و جزئیات حکم شخصی خود را بررسی کنند؛ زیرا میزان دریافتی نهایی هر فرد به وضعیت حقوقی او بستگی دارد.
متناسب سازی یکی از مهم ترین موضوعات مرتبط با حقوق بازنشستگان فولاد در سال جاری است.
طبق اعلام گروه بازنشستگی فولاد، فرآیند متناسب سازی تا سقف ۱۰۰ درصد در سال ۱۴۰۵ تکمیل خواهد شد.
این موضوع از آن جهت اهمیت دارد که برخی بازنشستگان فولاد طی ماه های گذشته نسبت به نحوه اجرای مراحل متناسب سازی و پرداخت بخش پایانی آن مطالبه داشته اند.
در گزارش های منتشرشده از تجمعات بازنشستگان فولاد نیز موضوع اجرای مرحله سوم متناسب سازی و مشکلات مربوط به آن مطرح شده است.
بر اساس قانون برنامه هفتم پیشرفت، فرآیند متناسب سازی حقوق بازنشستگان در یک دوره سه ساله دنبال می شود.
مطابق گزارش های منتشرشده، سال ۱۴۰۵ آخرین سال اجرای این فرآیند است و بازنشستگان فولاد نسبت به اجرای بخش پایانی متناسب سازی مطالباتی را مطرح کرده اند.
به همین دلیل، نحوه درج متناسب سازی در احکام جدید بازنشستگان فولاد برای مشمولان اهمیت زیادی دارد.
| موضوع | آخرین وضعیت |
|---|---|
| احکام سال ۱۴۰۵ | صادر شده |
| امکان مشاهده حکم | فراهم شده |
| افزایش حقوق | ۲۰ درصد |
| نحوه افزایش | پلکانی معکوس |
| متناسب سازی | در حال تکمیل |
| سقف متناسب سازی اعلام شده | ۱۰۰ درصد |
| سال اجرای نهایی متناسب سازی | ۱۴۰۵ |
| مبلغ دقیق افزایش | براساس حکم هر فرد |
یکی از پرتکرارترین سوالات بازنشستگان این است که با صدور احکام جدید بازنشستگان فولاد دقیقا چه مبلغی به حقوق آنها اضافه شده است.
پاسخ این است که رقم افزایش برای همه بازنشستگان یکسان نیست.
درصد افزایش حقوق اعلام شده، ۲۰ درصد است، اما میزان دریافتی نهایی هر فرد به حقوق پایه، مزایا، متناسب سازی و سایر اقلام مندرج در حکم بستگی دارد.
بنابراین برای اعلام رقم دقیق باید حکم شخصی هر بازنشسته بررسی شود.
موضوع معوقات و مطالبات متناسب سازی همچنان یکی از مسائل مورد توجه بازنشستگان فولاد است.
گزارش های منتشرشده از مطالبات برخی بازنشستگان درباره اجرای بخش پایانی متناسب سازی حکایت دارد.
در نتیجه، باید میان «اعمال متناسب سازی در حکم» و «پرداخت کامل مطالبات معوق» تفاوت قائل شد.
صرف درج یک آیتم در حکم به تنهایی به معنای پرداخت تمام معوقات گذشته نیست و زمان و نحوه پرداخت مطالبات باید از سوی مراجع مسئول اعلام شود.
بازنشستگان فولاد برای مشاهده احکام جدید بازنشستگان فولاد باید از سامانه خدمات الکترونیکی مربوط به صندوق استفاده کنند.
مراحل کلی به این صورت است:
۱. ورود به درگاه خدمات الکترونیکی صندوق
۲. ورود به حساب کاربری
۳. انتخاب بخش مربوط به احکام
۴. انتخاب سال ۱۴۰۵
۵. مشاهده جزئیات حکم
۶. دریافت یا ذخیره فایل حکم در صورت فعال بودن گزینه دانلود
بازنشسته پس از مشاهده حکم بهتر است مبلغ آن را با فیش حقوقی و مبلغ واریزی حساب بانکی خود مقایسه کند.
حکم حقوقی نشان دهنده وضعیت حقوق و مزایای فرد براساس مقررات و تغییرات اعمال شده است.
اما فیش حقوقی معمولا مبلغ پرداختی همان ماه و کسورات مربوط به آن را نشان می دهد.
به همین دلیل اگر بازنشسته می خواهد علت تغییر مبلغ دریافتی خود را بررسی کند، بهتر است هر دو سند را مشاهده کند.
مبلغ حقوق بازنشستگان براساس شرایط فردی و اقلام مختلف حکم محاسبه می شود.
سابقه، حقوق پایه، مزایا، متناسب سازی، کسورات و سایر موارد قانونی می توانند روی مبلغ نهایی اثر بگذارند.
به همین دلیل حتی دو بازنشسته با سابقه مشابه نیز ممکن است مبلغ دریافتی یکسانی نداشته باشند.
بررسی خبرهای منتشرشده نشان می دهد که حقوق فروردین ۱۴۰۵ بازنشستگان گروه فولاد نیز براساس احکام جدید سال جاری وارد فرآیند پرداخت شده است.
در ادامه سال نیز اصلاحات مربوط به حقوق و متناسب سازی در احکام جدید دنبال شده است.
بنابراین بازنشستگان باید آخرین نسخه حکم خود را ملاک بررسی رقم حقوق قرار دهند.
در هفته های گذشته گزارش هایی از اعتراض بازنشستگان فولاد نسبت به اجرای متناسب سازی و مسائل درمانی منتشر شده است.
برخی بازنشستگان فولاد در اصفهان نیز نسبت به اجرا نشدن بخش پایانی متناسب سازی و مسائل مربوط به بیمه پایه و تکمیلی مطالباتی را مطرح کرده اند.
این موضوع نشان می دهد که علاوه بر صدور احکام، نحوه اجرای کامل تعهدات مربوط به متناسب سازی همچنان برای بخشی از بازنشستگان اهمیت دارد.
بله؛ بر اساس اعلام رسمی نقل شده از مدیر امور فنی و بازنشستگی گروه بازنشستگی فولاد، افزایش ۲۰ درصدی حقوق سال ۱۴۰۵ به صورت پلکانی معکوس اعمال شده است.
با این حال، افزایش نهایی دریافتی هر فرد باید از روی حکم شخصی او مشخص شود.
بنابراین اگر بازنشسته ای می خواهد بداند دقیقا چقدر حقوقش افزایش یافته، باید حکم جدید خود را مشاهده کند.
احکام جدید بازنشستگان فولاد ۱۴۰۵ صادر شده و طبق آخرین اعلام، افزایش ۲۰ درصدی حقوق به صورت پلکانی معکوس در احکام اعمال شده است. همچنین فرآیند متناسب سازی حقوق نیز تا سقف ۱۰۰ درصد در سال جاری دنبال می شود.
در عین حال، موضوع اجرای بخش پایانی متناسب سازی و پرداخت مطالبات مربوط به آن همچنان از مطالبات بخشی از بازنشستگان فولاد است.
بنابراین بازنشستگان برای اطلاع از مبلغ دقیق حقوق جدید بازنشستگان فولاد باید حکم سال ۱۴۰۵ خود را مشاهده کنند و رقم درج شده در حکم را با فیش حقوقی و مبلغ واریزی تطبیق دهند.
آخرین وضعیت: افزایش ۲۰ درصدی حقوق و اجرای متناسب سازی در احکام ۱۴۰۵ اعلام شده، اما رقم افزایش برای هر بازنشسته متفاوت است و وضعیت پرداخت معوقات متناسب سازی نیز باید بر اساس اطلاعیه های بعدی مراجع مسئول پیگیری شود.
پایان/*
.
